Frågor och svar från experter

Hur beräknar vi semesterlön vid deltidsföräldraledighet?

En anställd har arbetat heltid men varit föräldraledig 15% och jobbat 85%. Hon slutar om ett par veckor och väljer att ta ut sina intjänade semesterdagar under uppsägningstiden. Kommer hon kunna ta ut semester enbart 85% per dag och föräldraledig 15% av dagen? Hur beräknas semesterdagslönen?

Katrin

Svar från Mikaela Wingren:

Auktoriserad redovisnings- och lönekonsult FAR. Certifierad Inom K3-frågor.

Hej, enligt semesterlagen kan man inte vara föräldraledig och ha semester samtidigt – därför kommer hon få ta ut hela semesterdagar. Angående semesterersättning. Antalet semesterdagar är oförändrade, dvs 25 dagar ( om inget annat har avtalats) men semesterersättningen / dag beräknas på den lönen som den anställde tjänat in alltså i det fallet 85% av...

Elera Club – early bird Membership Required

You must be a Elera Club – early bird member to access this content.

Gå med nu

Redan medlem? Logga in här

Fler svar

Varför heter det Kapitalförsäkring?

Hej Elera, kapitalförsäkring har man hört mycket om. Men vad försäkras och hur fungerar det?

Vad är skillnaden mellan direktpension och tjänstepension?

Hej Elera, jag undrar vad skillnaden är mellan direktpension och tjänstepension. Vem kan få vad?

Är det möjligt att ändra ett beslut om utdelning?

Går det att i efterhand justera beslut om aktieägareutdelning? Om man exempelvis upptäcker att likviditeten under det följande/innevarande bokföringsåret inte längre riktigt medger det.

Fråga en expert

Som medlem i Elera club kan du ställa din fråga till våra rådgivare och auktoriserade redovisningskonsulter.